Vi ser till att ni får de allra bästa cheferna!

Till ett företags viktigaste beslut hör att välja de bästa medarbetarna. Det är investeringar som får avgörande betydelse för företagets framtid. Bra medarbetare kan försätta berg, dåliga kan bli förödande för företaget. Det är därför Thulin Rekrytering finns. Vi hjälper er att hitta de bästa medarbetarna.

Tillsammans analyserar och dokumenterar vi kravprofilen på den ni söker. Genom ett seriöst, diskret och målinriktat arbete söker vi sedan kandidaterna, i vår egen databas och via andra kanaler.

Vi tränger djupt bakom traditionella uppgifter i CV:s. Förvänta er därför ett starkt, personligt engagemang när ni anlitar oss för rekrytering av er nästa medarbetare. Först efter intervjuer, tester, analyser och referenstagning gör vi vårt urval och presenterar därefter våra slutkandidater. Endast de bästa är bra nog för våra uppdragsgivare.

Att söka via annons

I vissa fall kan det vara lämpligt att använda sig av annonsering när ni söker nya medarbetare. Vi kan hjälpa er med alla leden fram till anställningsbeslutet. Efter urval, bedömning och inhämtande av referenser presenterar vi ett antal slutkandidater.


Sanningens ögonblick

Om ni själva tagit fram ett antal kandidater via till exempel annonsering kan vi hjälpa till med de viktigaste , avgörande momenten: bedömningen och urvalet. Vår gedigna erfarenhet kompletteras med beprövade tester. Allt för att säkra bästa möjliga resultat av rekryteringen.

Affärsidé

Med en omfattande och kreativ sökprocess, en noggrann kravanalys och välutvecklad urvalsbedömning är vår målsättning att rekrytera de bästa medarbetarna till våra uppdragsgivare.